Вопрос номер 489557

Доброго времени! Нужна консультация по вопросу улучшения жилищных условий. Ситуация следующая: семьей проживаем в СПб более 10 лет (я и сын), а муж менее 10 лет. Зарегистированы постоянно в квартире родного брата мужа. Сыну 20 лет. Никакого недвижимого имущества на территории РФ мы с сыном не имеем и никогда не имели. Я имею ежемесячный доход 9'тыс рублей. Сын - студент-медик, подрабатывает на кафедре лаборантом в своем вузе. Является пенсионером по потере кормильца. Можем ли мы с сыном встать на льготную очередь на улучшение жилищных условий по следующим основаниям: 1. Отсутствие вообще какого-либо жилья в настоящем и прошлом 2.никогда сознательно не ухудшали свои жилищные условия 3. Низкий уровень подтвержденных доходов . Можем ли претендовать на статус малоимущих?   

Здравствуйте. Так как вы не написали точной информации по величине вашей пенсии(потеря кормильца), мы не можем вам точно ответить на данный вопрос. По остальным признакам вы подходите, только вам нужно будет взять документальные подтверждения из МФЦ.

Здравствуйте! Во исполнение Федерального закона «О прожиточном минимуме в Российской Федерации», на основании Закона Санкт-Петербурга от 25.12.2013 № 761-135 «О потребительской корзине для основных социально-демографических групп населения в Санкт-Петербурге» и в соответствии с постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 30.03.2004 № 479 «Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и для основных социально–демографических групп населения в Санкт-Петербурге» Правительство Санкт-Петербурга устанавливает величину прожиточного минимума в Санкт-Петербурге за IV квартал 2018 года:

в расчете на душу населения 11 055 руб. 20 коп.;

для трудоспособного населения 12 118 руб. 20 коп.;

для пенсионеров 8 981 руб. 00 коп.;

для детей 10 783 руб. 60 коп. Малообеспеченной считается семья, доход каждого члена которой не превышает 150% от ПМ. В соответствии с 512 правительственным постановлением России 2003 года, включаются в общий доход семьи следующие поступления: все выплаты, составляющие трудовой заработок, — оклад, надбавки, премии и т.д.; сохраняемая зарплата — в ситуациях, установленных Трудовым кодексом; пособия, выплачиваемые при увольнении; компенсации за отпуск, увольнение по сокращению, ликвидации или реорганизации и т. п.; пенсии; стипендии; пособия по временной безработице; пособия по временной нетрудоспособности; детские пособия; арендные доходы от недвижимого и движимого имущества; доходы от продажи продуктов семейного хозяйства; выплаты военнослужащим и членам их семей; авторские гонорары; дивиденды; и доходы от других источников, большая часть которых приведена в 23 главе Налогового кодекса.